Releasefrukost för boken “Stress och motståndskraft”

unnamedAtt stress är ett problem i det unga civilsamhället är ingen nyhet. Att organisationer vill ändra på detta men inte riktigt vet hur de ska göra eller var de ska börja är inte heller en nyhet. Därför har Maktsalongen skrivit boken “Stress och motståndskraft”. Boken bygger på en konferens med samma namn som samlade en rad experter inom frågor om stress och civilsamhälle. I boken samsas djupare analyser av olika aspekter av problemet med att unga i civilsamhället stressar sig sjuka med konkreta lösningar på vad organisationer kan göra.

Under releasefrukosten kommer bokens författare Sara Haraldsson och Olivia Gyllenhammar presentera bokens innehåll och de sju problemområden som boken kretsar kring. Folkhälsominister Gabriel Wikström kommer och deltar i ett samtal om politikens ansvar, hur unga inte ska falla mellan stolarna och vilken roll han har som förebild.

Praktisk info
När: 22 september kl 08-09
Var: TCO, Linnégatan 14 i Stockholm
Frukostmacka och kaffe/te serveras från 07.45
Anmäl dig här!

Almedalen 2015 – Maktluncher, FailKonf och mingel

Förra veckan var det Almedalsveckan och Maktsalongen var på plats för att prata jämställdhet och ledarskap. Maktsalongens representerades av detta fantastiska team: generalsekreterar-Sara, styrelse-Jenny och projektledar-Golnar. Måndag var dagen då alla Maktsalongens egna aktiviteter skulle hända. Vi samarbetade i år, liksom vi gjort en del tidigare år, med fantastiska TCO och höll till i TCO-parken. Vi […]

Lokala Maktsalonger i Växjö, Umeå, Göteborg, Malmö/Lund och Stockholm

Är du ung, kvinna* och ledare i en organisation/förening/klubb? Nu startar Maktsalongen i Växjö, Umeå, Malmö/Lund, Göteborg och Stockholm och du kan vara med! För fyra år sedan startade vi på Maktsalongen vårt mentorsprogram och nätverk för kvinnor på ledande positioner i det unga civilsamhället och föreningslivet. Nu tar vi nästa steg och bildar maktsalonger […]

Samma lek, olika regler

Vi håller många föreläsningar om jämställdhet för alla möjliga typer av grupper. Studenter, organisationer, styrelser, anställda, you name it. En av de saker som vi ofta pratar om är de olika förutsättningar som gäller för män och kvinnor att bli och vara ledare. Kraven som ställs, frågorna som ställs, kommentarerna som fälls är inte desamma […]